2014年度长海医院机关工作人员绩效考核述职测评会于12月12日下午在机关楼四楼第二会议室举行。医院机关职工是医院管理队伍中的重要组成部分，为进一步提高人力效益，强化机关工作人员的敬业爱岗意识，院务部按照年度工作计划，开展职工绩效考核工作。旨在通过考核积极调动职工立足本职、爱岗敬业、争先创优、积极奉献的工作热情。
　　参与此次述职的职工都进行了充分准备，按要求在 3分钟内，就2014年度个人岗位职责情况、完成工作任务情况、遵守规章制度情况、以及工作中存在的主要问题及原因，和下一步的改进办法这几个方面进行总结汇报。各位职工充分展现了优秀的工作态度和高尚的职业道德水平，展示了机关工作人员的风采。个人述职期间，评委们严格遵守年度绩效考核标准，从述职者该年度的勤、绩、效三个考核项目进行考核打分。为体现公平公正，本次测评会的评委由机关四部领导、院务部各科室领导、以及参与述职的全体职工组成。
　　会后，参与述职的职工们表示，通过与同事们近距离的交流与学习，能够很好地借鉴优秀的工作方法，吸取良好的工作经验，受益匪浅。此次述职测评会对机关职工的工作积极性起到了很好的促进作用，也为新一年机关工作的顺利开展，开创了良好的开端。

                                                                        （吴珺瑶 报道  王雯珏 摄影）

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